Pilotage ECOTOIT

Tableau de bord & base de données — couverture · 100 % local

CA réalisé vs prévisionnel

Barres = mensuel (gris = prévisionnel N-1) · courbe bleue = cumul réalisé
CA réalisé Prévisionnel N-1 Cumul réalisé

Décomposition de la marge

Coûts empilés vs CA — l'écart au-dessus = marge opérationnelle
Coûts variables Salaires Coûts fixes CA réalisé

% de marge brute par mois

Ligne repère = % de marge brute cible N-1
% marge brute réalisé Cible N-1

Écart cumulé vs prévisionnel

Avance (vert) ou retard (rouge) du CA cumulé sur le prévu

Synthèse mensuelle

Totaux calculés à partir des écritures de la base. Cliquez sur un mois pour voir/saisir le détail.
Mois CA réalisé Factures (variables) Paies (salaires) Coûts fixes /12 Marge brute % MB Marge opér. Écart CA vs prévu

Compte de résultat différentiel — N-1 vs N

Comparaison à date / à date : cumul réalisé sur les mois saisis () face à la même période N-1. Logique « marge sur coûts variables » : les achats matériaux suivent le CA.
Poste N-1 à date % CA N réalisé à date % CA Écart
ℹ️ « N-1 à date » : le CA utilise les CA HT facturés réels 2025 mois par mois (sur la même période que les mois saisis) — fini le prorata linéaire. Les postes variables, salaires et coûts fixes restent répartis au prorata (détail mensuel 2025 non disponible pour ces postes).

Détail mois par mois — marge sur coûts variables

Chaque mois pris un par un, puis le total en bas. « CA N-1 (réel) » = le CA HT facturé réel 2025 du même mois (et non plus la liasse ÷ 12). Cliquez un mois pour voir le détail des écritures.
Mois CA CA N-1 (réel) Coûts var. Marge / CV % MCV Salaires Coûts fixes Résultat opér. Écart CA vs N-1

Simulateur de rentabilité

À volume réduit, l'entreprise reste rentable tant que le CA dépasse le point mort. Baisse le CA : les charges variables baissent automatiquement (proportionnelles). Mais pour rester rentable, il faut aussi ajuster la masse salariale — c'est elle qui fait descendre le point mort.
Achats matériaux & externes = CA × (1 − taux)
Charges variables Salaires Coûts fixes Résultat Point mort

Taux horaire de main-d'œuvre & prix de chantier

Ton modèle de devis : prix du chantier = (coût salarié chargé + quote-part frais fixes) + matériel au coût + marge. Le coût horaire ci-dessous est ton seuil d'équilibre (en dessous, tu perds de l'argent) ; le prix de vente ajoute ta marge. Trois réglages : effectif réellement facturable, heures productives par an, et coefficient de marge visé.
après congés, intempéries, trajets, SAV non facturé…
👉 Pour chiffrer un devis complet (fournitures, sous-traitance, échafaudage refacturé à part) ou analyser un chantier passé, va dans l'onglet 🧮 Chiffrage.
Charge un devis préparé à partir d'un scan (fichier .json) — il remplit tout le chiffrage et la fiche ci-dessous. Sinon, clique « Chantier 3182 (exemple) » plus bas.
Fiche rentabilité — méthode conseillée (47 €/h tout compris)

Ce devis est-il rentable ?

Où part chaque euro facturé

Chiffrage de chantier — comparaison de deux méthodes

Saisis un seul chantier ci-dessous : il est chiffré en parallèle par ta méthode (MO 34 €/h + 25 % de charges fixes + marge) et par la méthode conseillée (MO au coût d'équilibre tout compris ≈ 47 €/h, sans coefficient de charges fixes — les fixes sont déjà dans le taux). Compare les deux prix, puis choisis. Renseigne un prix réellement facturé pour analyser un chantier déjà réalisé.

Le chantier commun aux deux méthodes

total, tous compagnons
au prix de revient
charpente, benne, levage…
m³ × €/m³
m³ × €/m³
hors base de marge
appliquée à l'échafaudage seul
pour analyser un chantier fait

🅰️ Ta méthode 34 €/h + 25 % FF + marge

🅱️ Méthode conseillée MO tout compris, sans % FF

Prix d'achat moyen par produit et par fournisseur

Détail des lignes de factures fournisseurs (négoces matériaux). Prix moyen = montant HT total ÷ quantité commandée. Cliquez un produit pour le détail mois par mois et les factures.
Produit Code Unité Qté commandée Nb achats Montant HT Prix moyen Min – Max

Vue du mois — tous les salariés

Récapitulatif du mois pour chaque salarié (contrat 39 h : 8 h lun.→jeu., 7 h ven.). Cliquez une ligne pour ouvrir le détail jour par jour, par semaine, plus bas.
Salarié Heures Jours H. sup. Paniers Jours par zone

Salariés

Ajoutez, renommez, désactivez ou supprimez vos salariés.

Détail jour par jour —

Salarié :
Jour Heures Zone Panier repas Note

À anticiper — rappels & échéances

Date butoir d'une démarche = début du chantier − délai d'anticipation. en retard · sous 14 jours. Réglez les délais sur chaque fiche (checklist). Cliquez une ligne pour ouvrir le chantier.
ÉchéanceResteChantier ÉquipeDémarcheDébut chantier

Calendrier des chantiers —

Planning par équipe (Équipe 1 / 2 / 3) : chaque chantier s'affiche sur sa période (début → fin prévue), coloré par statut, dans le couloir de son équipe. Cliquez une barre pour ouvrir sa fiche plus bas. Les chantiers sans date n'apparaissent pas ici (voir la liste).

Chantiers (devis signés)

Suivi de chaque chantier : statut, planning et préparation (déclaration préalable, échafaudage, commandes…). Cliquez une ligne pour ouvrir la fiche détaillée plus bas.
Réf. Client Objet Équipe Montant HT Statut Début prévu Préparation

Ajouter une écriture

Saisissez chaque vente, facture fournisseur ou paie. Les totaux du tableau de bord se mettent à jour automatiquement.
Écritures —
DateTypeTiersCatégorieMontant
Paramètres — Prévisionnel N-1 (année )